In ieder zelfhulpboek wat je leest komt een thema altijd duidelijk naar voren: doelen stellen. Je moet een duidelijk doel hebben om ervoor te zorgen om ervoor te zorgen dat jij niet een golfer bent die op een grasveld ballen aan het meppen is, maar gericht en met het juiste materiaal, stap voor stap richting de hole gaat. Het liefst zo snel mogelijk.

Prive heb ik deze doelen altijd goed kunnen definiëren: studie behalen, stabiel inkomen opbouwen, een stabiele relatie, een huis kopen en natuurlijk hoger dan 7 meter kunnen vliegen vastgebonden aan een vlieger. Nu ik deze doelen opschrijf merk ik dat ik al deze doelen al bereikt heb, waardoor ik me direct afvraag of ik op dit moment prive wel duidelijke doelstellingen heb. Gelukkig gaat dit artikel daar niet over (maar ik wil er best over schrijven de komende tijd, let me know).

Zakelijk was de noodzaak van een concreet doel nog veel duidelijker. Al jaren roep ik dat ik me naast Kettlebell Outdoor wil gaan focussen op Robuust, de online variant van het Mental Health Training. Deze focus van de afgelopen jaren heeft ervoor gezorgd dat je me alles kan vragen over de inhoud van ons programma, maar af was het nooit, want er kwam steeds wel weer een nieuw artikel uit, of volgende we een nieuwe cursus, wat direct in de leerstof opgenomen moest worden. We willen tenslotte onze deelnemers zo goed mogelijk helpen.

Maar als je deelnemers wilt helpen, zul je ze moeten bereiken. Iets wat ons de afgelopen jaren veel te weinig is gelukt. De vinger op de zere plek leggen, konden we niet maar we waren het altijd wel over een ding eens: we (Ruben, Ryan en ik) zijn bewegingswetenschappers, we willen mensen helpen, maar van sales en bedrijfsvoering hebben we geen kaas gegeten. Er werden wel wat stappen gemaakt, maar tot een doorbraak kwam het niet.

Gelukkig kwam er eind 2019 een podcast op mijn pad. Natuurlijk op zoek naar nog betere inhoud voor ons programma. In deze podcast interviewde Thijs Lindhout Tibor Olgers. Wat me het meeste bijstond is dat Tibor rake klappen uitdeelde over hoe je een gezond en succesvol leven kan leiden maar ook uitlegde hoe het kwam dat er zoveel coaches onsuccesvol zijn. Een krachtige combinatie wanneer je de fout weet op te sporen.

Nadat ik de podcast had geluisterd en hem doorgestuurd had naar de andere zijn we gaan Googlen en vonden we uit dat Tibor in de eerste week van 2020 een workshop Tactische Bedrijfsvoering hield. Voor een paar tientjes konden we erheen, doen dus! Een paar weken later zaten we 4 uur lang te klapperen met onze oren. De workshop was inspirerend en motiverend maar we dachten aan het einde vooral: FUCK! wat moeten we nog veel doen om een succesvol bedrijf op te bouwen. Misschien moeten we maar eens externe hulp inschakelen.

En logischerwijs werd die hulp ook aangeboden door in de vorm van een 3-daagse-cursus genaamd Project Doorbraak. Na wikken en wegen waren we er gelukkig snel uit, dit is precies wat we nodig hebben om Robuust naar een hoger niveau te tillen. Afgelopen woensdag, donderdag en vrijdag zaten, stonden en lagen we meer dan 30 uur aan ons bedrijf te werken met als uitkomst dat we eindelijk bepaald hadden wat ons doel was. Niet voor het leven, maar voor de komende 100-dagen op bedrijfsniveau. Eindelijk hebben we bepaald waar we de bal naartoe gaan slaan, hoe we dat gaan doen en hebben de juiste motivatie en begeleiding om nu wel raak te slaan.

Voor nu alvast een dikke shout-out naar
Tibor Olgers>
Mark Soons
Ron Immink
Bernd Mintjes